Infirmier H/F

Espalion

  • Offre n° 13621
  • Hôpital Intercommunal Espalion – Saint-Laurent D’Olt – Espalion
  • Offre d’emploi CDI
  • 1 poste à pourvoir – 37.5h par semaine

Le recruteur Hôpital Intercommunal Espalion – Saint-Laurent D’Olt

L’hôpital Intercommunal d’Espalion – St Laurent d’Olt est un établissement public de santé de 250 lits dont 98 lits de médecine et soins de suite et de réadaptation et 189 lits d’EHPAD situé dans la vallée du Lot, au nord de l’Aveyron.

Il est organisé sur 2 sites, un situé à Espalion et un autre à St Laurent d’Olt avec 39 lits d’EHPAD.
L’établissement dispose d’un service de médecine dont 2 lits de soins palliatifs.
Le Service de soins de suite et de réadaptation permet de prendre en charge des patients atteints d’affections neurologique, locomoteur, non spécialisé ainsi que des personnes âgées polypathologiques.
De plus l’établissement dispose d’une équipe mobile de gériatrie, avec possibilités de déplacement à domicile.
Enfin il est équipé d’un équipement de radiologie, et d’un plateau de rééducation fonctionnelle très complet avec balnéothérapie.

Vos missions

Nous sommes à la recherche de 4 infirmiers en soins généraux et spécialisés H/F.Situé aux portes de l’Aubrac, à 30 min de Rodez, à 1h30 de Paris, ainsi qu’à 2h de Montpellier, de Toulouse et de Clermont-Ferrand, notre établissement s’insère dans un cadre de vie idéal, offrant un équilibre parfait entre nature, tranquillité et services de proximité.DéfinitionDispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et l’autonomie.Contribuer à l’éducation à la santé à la prise ne charge globale et à l’accompagnement des personnes des résidents et de leur entourage dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.Intervenir dans le cadre d’une équipe pluriprofessionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration. Spécificités : Hygiène, Prévention – éducation, Soins palliatifs ActivitésAccueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d’étudiants, stagiaires, etc.) = MaitriséAssistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d’activité = MaitriséConseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d’activité = MaitriséConseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine = MaitriséÉlaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, de la personne (Surveiller les traitements par suivi biologique, Préparer les semainiers, gérer et surveiller la prise médicamenteuse) = MaitriséGestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes, Gérer les péremptions, Gérer de façon mensuelle, hebdomadaire et quotidienne les prescriptions médicamenteuses et leur suivi médical, Gérer et contrôler le chariot d’urgence) = MaitriséIdentification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine ( Aider à l’orientation pour les demandes de prestations sociales) = MaitriséRéalisation de soins spécifiques à son domaine d’intervention = MaitriséRéalisation d’études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d’activité (Participer à la réalisation des audits, EPP et programmes de DPC) = MaitriséRédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d’activité = MaitriséSurveillance de l’état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d’intervention (Evaluer et prévenir la douleur, les escarres, la dénutrition, le risque infectieux, les chutes, les fausses routes, le risque iatrogène) = Maitrisé SavoirsCommunication et relation d’aide = Connaissances opérationnellesDroit des patients (Connaître les dispositions législatives relatives à la fin de vie, Connaître les dispositions relatives à la contention physique et médicamenteuse, Connaître les dispositions relatives au consentement aux soins, à la personne de confiance, à l’accès au dossier, etc) = Connaissances généralesGestes et postures- manutention (Connaître les précautions spécifiques à prendre pour les patients de SSR (appuis et mobilisation) = Connaissances généralesGestion du stress (Gestion des tensions et de l’agressivité, Connaître les troubles du comportement liés à la maladie d’Alzheimer et aux pathologies psychiatriques) = Connaissances générales Hygiène hospitalière = Connaissances opérationnellesMédicales générales et/ ou scientifiques en fonction du domaine d’activité (Actualiser ses connaissances de façon régulière, Connaître les spécificités et précautions à prendre pour les patients en rééducation neurologique et rééducation fonctionnelle) = Connaissances opérationnellesMéthodes de recherche en soins = Connaissances opérationnellesMéthodologie d’analyse de situation = Connaissances opérationnellesSoins (Connaître les modalités d’utilisation de chambres implantables, des pompes à morphine, de la nutrition parentérale, des VAC, etc.) = Connaissances approfondiesDossier Patient Informatisé (DPI) = Connaissances approfondies Savoir-faireAnalyser / évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence = MaitriséAnalyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins = MaitriséConcevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence = MaitriséConcevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence = MaitriséConduire un entretien d’aide = MaitriséÉduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins = MaitriséÉlaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence = MaitriséÉvaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence = MaitriséIdentifier / analyser des situations d’urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions (Connaître et savoir localiser les protocoles d’urgence, Savoir utiliser les matériels d’urgence) = MaitriséIdentifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives = MaitriséÉvaluer et traiter la douleur physique et psychologique des patients/résidents (Maîtriser les différentes échelles d’évaluation de la douleur (doloplus, eva, échelle numérique, Algoplus, ECPA, EVS)= MaitriséSavoir accompagner la personne en fin de vie, et son entourage = MaitriséSavoir prévenir et gérer les conflits avec l’entourage = MaitriséChoisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier = MaitriséSavoir utiliser et adapter le matériel nécessaire aux patients/résidents (Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination) = Maitrisé Relations professionnelles les plus fréquentesAides soignants et ASHAssociations de bénévoles pour l’organisation de leur intervention au sein de l’établissementBrancardiers et ambulanciers pour le transport et l’installation des patients Equipe mobile de gériatrie fournisseurs extérieurs pour les prestations diversesinfirmiers d’autres services et secteurs de soins pour assurer la continuité des soins lors des transferts des personnes soignéesinstituts de formation pour l’encadrement des stagiairesLa psychologueLaboratoires externesLe cadre de santé pour l’organisation des activitésL’éducateur sportifL’équipe d’animationLes paramédicaux des métiers de rééducation pour une prise en charge globale de la personne soignée Les prestataires de coiffure et d’esthétique les services médico-techniques et les services logistiques pour l’organisation des soins et des prestations hôtelières Médecin et autres professionnels paramédicaux pour le suivi des personnes soignéesPharmacien pour la connaissance des produits pharmaceutiques et pour l’utilisation des dispositifs médicaux stérilesPharmacien pour l’organisation de l’activité quotidienne et le contrôle techniqueRéseaux de villes et associations (CMP, psychiâtres, psychologues libéraux.) pour le suivi des patients services prestataires dans l’institution pour assurer le fonctionnement des unités de soinsSMUR, médecins libéraux, secouristes, transports sanitaires, établissements de santé (structures d’urgences, spécialsées et plateaux techniques) travailleurs sociaux pour améliorer la prise en charge de personnes soignées Diplômes requisD E INFIRMIER Conditions particulièresPossibilité d’exercer le poste de cadre d’unité de soins en tant que faisant fonction Travail en 7h48, 10h ou 12h, de jour ou de nuit (1 ou 2 weekends par mois) CDI direct avec période d’essai Possibilité de devenir fonctionnaire hospitalier (sécurité de l’emploi, primes, etc.) En tout début de carrière, de jour, un salaire d’au moins 2 120 nets par mois Le droit à l’avancement pour les contractuels Au centre de rééducation, un plateau technique de + de 1 000 m², avec es équipes pluridisciplinaires étoffées Un hôpital engagé dans la prévention des risques professionnels et l’amélioration de la qualité de vie au travail Une grande variété de débouchés professionnels au sein de la direction commune (avec Rodez, Saint-Geniez-d’Olt et le Vallon) Formations obligatoiresAFGSU NIVEAU 2 AFGSU NIVEAU 2 ( MISE À JOUR)Postulez dès maintenant, pour redonner du sens à votre métier et gagner en qualité de vie !

Votre profil

• Diplôme d’état infirmier
• Souci des personnes accueillies et accompagnées
• Sens aigu de l’observation et grande qualité d’écoute
• Qualités humaines et relationnelles (empathie, discrétion, respect et honnêteté)
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives
• Sens du service public

Niveau d’étude requis

  • Bac +3

Diplômes demandés

  • Diplôme d’état infirmier

Merci de nous adresser votre candidature.

  • Infirmier H/F
  • Hôpital Intercommunal Espalion – Saint-Laurent D’Olt – Espalion
  • Offre d’emploi CDI
  • 1 poste à pourvoir – 37.5h par semaine

Localisation

Lat. 44° 31′ 31.21″ – Lon. 2° 46′ 2.11″

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